標籤：目標與關鍵成果

OKR適用企業與團隊全解析：組織特性與實施成效剖析

OKR（目標與關鍵成果）不僅是一套目標設定工具，更是一種促進組織透明度與協作效率的文化。本文解析OKR適合的公司與團隊特性，並探討如何透過定期檢視與調整，提升組織目標對齊和績效表現，幫助管理者和領導者有效推動組織成長。