標籤：高壓管理

鯊魚法則如何促成優秀員工流失？企業文化與管理隱憂解析

鯊魚法則源自強者生存理念，企業內部競爭激烈，員工需持續展現高績效才能維持地位。這種競爭文化雖短期提升績效，卻造成團隊合作受阻和優秀員工流動率上升，為企業管理帶來隱憂，值得中高階主管與組織發展顧問深入關注。